Calculadora de 13.º salário 2026

Quanto você recebe de 13.º: o valor proporcional aos meses trabalhados, a 1.ª parcela e a 2.ª, depois do INSS e do imposto de renda.

13.º salário líquido

R$ 2.751,40

de R$ 3.000,00 brutos, em 12/12 avos

1.ª parcela R$ 1.500,00
2.ª parcela R$ 1.251,40
INSS R$ 248,60

Com salário de R$ 3.000,00 e 12 meses trabalhados no ano, o 13.º bruto é de R$ 3.000,00. Você recebe R$ 1.500,00 na 1.ª parcela, entre fevereiro e novembro, e R$ 1.251,40 na 2.ª, até 20 de dezembro, depois de R$ 248,60 de INSS e sem imposto de renda.

A 1.ª parcela é a metade do 13.º e vem sem descontos. O INSS e o imposto de renda são calculados sobre o valor total e saem da 2.ª parcela. O imposto de renda do 13.º é cobrado à parte do salário do mês, exclusivamente na fonte, com a mesma tabela e a redução de 2026 (Lei 15.270/2025): neste valor ele sai zerado.

Com salário variável (comissões, horas extras, adicionais), o 13.º usa a soma dos valores variáveis até novembro dividida por 11, somada à parte fixa, e é revisto em janeiro: esta calculadora usa só o salário fixo.

Para onde vai o 13.º bruto

LíquidoR$ 2.75192%
INSSR$ 2498%

Não sou consultor fiscal nem consultor financeiro: isto é uma estimativa com fins informativos. Antes de decidir, consulte um profissional.

Seus números

exemplo: mude os números

Salário bruto mensal

O salário de dezembro, antes dos descontos. Com salário variável (comissões, horas extras) a conta é outra: veja o aviso abaixo do resultado.

Meses trabalhados no ano

Conte como mês inteiro aquele em que você trabalhou 15 dias ou mais. Faltas legais e justificadas não descontam. Com 12 meses o 13.º é de um salário inteiro.

Dependentes

Filhos e outros dependentes que você declarou à empresa: cada um tira R$ 189,59 da base do imposto de renda, quando isso vale mais que o desconto simplificado.

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A conta
	Salário bruto mensal	R$ 3.000,00
×	Meses trabalhados ÷ 12o mês com 15 dias ou mais conta inteiro	12/12
=	13.º bruto	R$ 3.000,00
	1.ª parcela (adiantamento)metade do 13.º, entre fevereiro e novembro, sem descontos	R$ 1.500,00
−	INSS sobre o 13.º totaltabela de 2026, descontado na 2.ª parcela	R$ 248,60
−	Imposto de renda sobre o 13.º totalsem redução neste valor	R$ 0,00
=	2.ª parcela, líquida13.º bruto − 1.ª parcela − INSS − imposto de renda	R$ 1.251,40
	13.º líquido (1.ª + 2.ª parcela)	R$ 2.751,40

Como se calcula

O 13.º é 1/12 da remuneração de dezembro por mês trabalhado no ano; o mês em que você trabalhou 15 dias ou mais conta inteiro (Decreto 10.854/2021, art. 76). Faltas legais e justificadas não descontam.
Entre fevereiro e novembro a empresa paga, em parcela única, metade do salário como adiantamento: é a 1.ª parcela. Para quem entrou no meio do ano, é a metade do 13.º proporcional (art. 78).
Até 20 de dezembro vem a 2.ª parcela: o 13.º total menos o adiantamento, depois do INSS e do imposto de renda calculados sobre o valor total.
O INSS usa a tabela de 2026, por faixas, com o teto de R$ 988,09. O imposto de renda é cobrado à parte do salário, exclusivamente na fonte, com a tabela mensal e a redução de 2026, que zera o imposto de quem tem rendimento de até R$ 5.000.

O exemplo resolvido

Salário de R$ 3.000,00 e 12 meses trabalhados: 13.º bruto de R$ 3.000,00. A 1.ª parcela é de R$ 1.500,00, sem descontos. O INSS sobre os R$ 3.000,00 é 7,5% de R$ 1.621,00 + 9% de R$ 1.281,84 + 12% de R$ 97,16 = R$ 248,60; o imposto de renda sai zerado. A 2.ª parcela é R$ 3.000,00 − R$ 1.500,00 − R$ 248,60 = R$ 1.251,40, e o 13.º líquido é de R$ 2.751,40. Com 6 meses trabalhados o 13.º bruto é de R$ 1.500,00 e a 1.ª parcela de R$ 750,00.

Fontes

Texto conferido em 5 de outubro de 2026

Vale saber

O resultado é uma estimativa para um salário fixo de empregado com carteira assinada (CLT). Horas extras e adicionais habituais, comissões, utilidades e outros descontos mudam o valor: o que vale é o holerite do 13.º.
A empresa não é obrigada a pagar o adiantamento a todos os empregados no mesmo mês, e você pode pedir que ele venha junto com as férias, se avisar em janeiro (Decreto 10.854/2021, arts. 78 e 79).
Se o contrato termina antes de dezembro, o 13.º proporcional é pago na rescisão, menos a justa causa; o adiantamento já recebido é descontado. A calculadora de rescisão faz essa conta.
O imposto de renda do 13.º é calculado sozinho, sem somar ao salário do mês, e a tributação é exclusiva na fonte: ele não entra na base de cálculo da declaração anual.
Nada aqui é orientação trabalhista ou tributária: para conferir o seu holerite, fale com o setor de pessoal da empresa ou com o sindicato.

Perguntas frequentes

Como se calcula o 13.º salário?

Divida o salário por 12 e multiplique pelos meses trabalhados no ano: o mês com 15 dias ou mais conta inteiro. Quem trabalhou o ano todo recebe um salário inteiro de 13.º, bruto (Decreto 10.854/2021, art. 76).

Quando se paga o 13.º?

Em duas parcelas. A 1.ª é um adiantamento de metade, pago entre fevereiro e novembro; a 2.ª, o restante, até 20 de dezembro (Lei 4.749/1965).

A 1.ª parcela tem desconto?

Em regra, não: o INSS e o imposto de renda são calculados sobre o valor total do 13.º e descontados na 2.ª parcela. Por isso a 2.ª parcela costuma ser menor que a 1.ª.

Quanto recebo de 13.º com salário de R$ 3.000?

Bruto de R$ 3.000,00 para quem trabalhou 12 meses. Líquido de R$ 2.751,40: R$ 1.500,00 na 1.ª parcela e R$ 1.251,40 na 2.ª, depois de R$ 248,60 de INSS; o imposto de renda sai zerado em 2026.

Quem entra no meio do ano recebe 13.º?

Sim, proporcional aos meses trabalhados: 1/12 por mês, com o mês de 15 dias ou mais contando inteiro. Quem começou em 1º de julho, por exemplo, tem 6/12 do 13.º.

O 13.º paga imposto de renda?

Paga, mas à parte do salário e exclusivamente na fonte, com a tabela mensal. Em 2026 a redução da Lei 15.270/2025 vale também para o 13.º, e zera o imposto de quem tem rendimento de até R$ 5.000.